Эффективность системы управления персоналом. Сергей Каледин

• Тип: Текст
• Автор: Сергей Каледин
• Издательство: Автор(2024)
• Год написания: 2024
• Возрастная категория: 16+
• ISBN: 978-5-04-640780-8
• Страниц: 60
• Язык: Русский

• Жанры: Аттестация персонала, Управление персоналом, Поиск и подбор персонала
• Теги: Самиздат, Подбор персонала, Развитие персонала, Дипломный проект, Оценка персонала, Персонал организации, Только на Литрес

В современных рыночных условиях особенно важно повысить эффективность управления персоналом, что является наиболее важным звеном в общей системе управления учреждением. Это связано с растущей ролью личности работника, знанием его мотивационных установок, способностью формировать и направлять их в соответствии с задачами, стоящими перед образовательными организациями. Руководство по наиболее полному использованию навыков работника в процессе его профессиональной деятельности является основой эффективной деятельности предприятия. Предоставление современных подходов к работе с командой создает широкие возможности для устойчивого развития, повышения качества работы.Целью системы управления персоналом является создание системы управления персоналом через обеспечение предприятия квалифицированными кадрами и их эффективное использование.Практическое значение: материалы исследования актуальны и могут быть использованы специалистами в образовательных учреждениях Российской Федерации.