Анализ типичных ошибок в кадровом делопроизводстве. Анжелика Шепелева
- Тип: Текст
- Автор:
- Издательство: Научная книга(2013)
- Год написания: 2006
- ISBN: 978-5-457-50468-4
- Страниц: 309
- Язык: Русский
- Жанры: Кадровый менеджмент, Менеджмент и кадры, Делопроизводство
- Теги:
- Описание
- Фрагмент
<p id="__GoBack">Кадровое делопроизводство – это достаточно сложный вопрос, который требует хороших знаний трудового законодательства и правил оформления документов. Но, как говорят: «знать и предусмотреть все – невозможно», поэтому здесь, как, в общем, и в любой работе, возможны ошибки. Основной целью данной книги является избежание подобных ошибок или их минимизация. В данной книге рассматриваются современные нормативные и правовые законодательные акты федерального уровня, регламентирующие работу с документами по личному составу, излагаются основные правила и типичные ошибки, допускаемые при составлении внутренних документов предприятия, регистрации документов, а также ошибки, совершаемые кадровыми службами при работе с персоналом. Издание ориентировано на руководителей и специалистов кадровых служб, руководителей и менеджеров отдела персонала, работников отделов организации, юрисконсультов, секретарей небольших организаций, в которых кадровая служба не создана, слушателей курсов повышения квалификации.
